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羊性管理第四守则 人脉为本:朋友多了好办事(2)(1/2)

    羊性管理第四守则 人脉为本:朋友多了好办事(2)

    这两种极端当然都是错误的,我们甚至可以这样说,在当前的社会,重视人脉的人很多,但绝大多数人经营人脉的方法都是盲目的,交到的人数不胜数,却总是交不到真正的朋友。

    很少有人认真地考虑过:到底什么才是人脉?我们为什么要去经营人脉?他们只是肤浅地觉得:多结识一些人,多参加一些活动,就会交到朋友了。至于方法,他们说:除了请客喝酒和送礼,多说些恭维话,以及在必要时帮别人一个忙然后等着他还我人情,还能有什么呢?

    “有什么稀奇的?”他们会这样说,然后继续这样做,直到钻进死胡同出不来。

    其实,经营人脉,就像我们做任何事一样,也需要科学的方法、严谨的规划,像羊那样细致地思考,选择最节省成本的办法。只有科学的方法才能使我们事半功倍,快速积累出适合我们个人事业发展需要的“好人脉”,迎来一飞冲天的机遇。

    那么,人脉高手的身上到底体现着哪些羊性智慧,是不容易被一眼发现的呢?

    什么样的通讯录价值千金?

    通讯录对你来说最为重要,它的价值往往决定了你所拥有的朋友的档次,以及你的现状和未来。

    最好的公司在提拔高层管理者或者选拔CEO时,并不只是考察选拔对象的个人能力,还要看他有没有过硬的人脉通讯录。这是因为,一个高层管理人员的通讯录,意味着他认识哪些人,拥有怎样的人脉,以及可支配的人际资源,这对于公司非常重要,甚至决定公司的未来。我相信你读到这里,一定会拍拍口袋,很失望地告诉自己:我怎么没有这样的通讯录?

    没错,最大的差距就在这里。对于一名成功者来说,他的人脉,比他的能力