历史
鱼菜小说网 > 其他类型 > 七分做人 三分做事 > 第十三章 会说话才能好办事(5)

第十三章 会说话才能好办事(5)(2/2)

时,目光不要咄咄逼人,表情不要眉飞色舞,要把表述重点放在客观问题的叙述上。不要突出“我”,以免使听众觉得你自认高人一等,吹嘘自己。

    要适当地说“软话”

    “说软话”是一个人在语言交谈中故意表现出低姿态,它是在承认对方、尊崇对方的基础上而表现出的谦让、低调和退步。“说软话”是一种暂时的权变措施。

    “小不忍则乱大谋。”对于一个血气方刚的人来说,隐忍和妥协并不意味着胆小和懦弱。含辱妥协,既要战胜自我,消除受辱的复仇心理,又要战胜别人,不顾世俗的猜疑和歧视。

    说几句退让的“软话”,是一种有效解决问题的策略。它表面是退缩,实质是进攻。退就像拉弓射箭一样,先把弓弦向后拉,目的是为了把箭向前射出去。

    二战期间,有几名日本战俘和几名德国战俘一起被关在西伯利亚的某个地方。日本军官集中营的日本军官,每天都可配给15克砂糖,但后来不知出于什么原因,这种供应竟停止了四五天。因此,日本军官们非常生气。

    “这不是对我们的漠视吗?我们就这么不值钱?喂!朋友们!我们一定要严重抗议。”于是,这群义愤填膺的日本军官一见到苏联财务官来了,他们就大声责问:“喂!你们为什么不再配给我们砂糖呢?”这话说得理直气壮,而且带着点儿咄咄逼人的味道。“很简单,因为仓库里已没砂糖可配给你们了。”财务官爱理不理地说。“哼!这叫什么话?按照《国际俘虏法》的规定,我们有每天得到一定砂糖的权利,你们这么做是违法的,你们这是虐待俘虏!”

    “哦!《国际俘虏法》?我也知道这一点,但砂糖不是《国际俘虏法》买来的啊,上级没配给下来,我们怎么配给你们?”说完,他注意到房间里挂着一幅画,“这是什么?”

    “这是我们神圣日本的象征!”“象征?”财务官摇摇头,“你们日本很神圣?”这似乎把这群日本军官激怒了,他们大声叫着:“天地、正气……”财务官扬长而去,他来到了德国战俘的集中营,一抬头就见到了房间

    的正面悬挂着斯大林的画像。他微笑着说道:“嗯!好!好!”这时,一些德国战俘泡了杯茶请他喝,并“画龙点睛”地说了句:

    “不成敬意,如果这茶里放入些砂糖就好了。”财务官喝了几口茶便走了。第二天,德国战俘营里便配给了砂糖,而日本战俘却没配到。日本人一味要强,用这种不聪明的方式,使对方感到恼怒,他们当然

    得不到好处。而德国俘虏却懂得变通,他们看似软弱,但他们的软弱与讨好只是表象,根本不能代表他们的内心,看似退,实则为进;看似柔弱,实则刚强。所以,他们达到了目的。