名人亲历的办公室战争（2）

    原来，财务、人事等重要部门的人员，包括黄怒波的司机在那几年中都被这些人“策反”了。他们串通财务人员，通过破例报销、额外补贴等方式迷惑了黄怒波。黄怒波脾气大，往往是他在屋里骂人，这些人就在门外等着安慰。黄怒波训斥的很多人都是关键部门的员工，他们也就拉拢了这些人。结果，不仅公司的大量钱物被乾坤大挪移，一些地产项目被偷梁换柱以他们公司的名义立项运行，而且他们开会确定了“起义”的日子。但就在最后关头，他们的阴谋被黄怒波揭穿了。

    这件事让黄怒波感到非常窝火，他不仅对朋友的背叛感到沮丧，更对人性的弱点感到失望。“我命贱，活得简单，翻了脸，顾不得羞耻，压不住怒火。”至今提起这件事，黄怒波仍然抑制不住自己的怒火。

    2.唐骏经历的“暗斗”

    当年，唐骏加入微软公司8个月后，因为发明了Windows多语言版本的搜索引擎模式，很快就被提拔为部门经理。他领导着一个20人左右的团队，负责将搜索引擎模式推广到微软总部整个Windows NT开发部门近2000名软件工程师的编程工作中去。唐骏和他的团队工作十分努力，成绩也有目共睹。

    不承想，唐骏当时的顶头上司却给他下了个“绊马索”。这个人刚加盟微软时的顶头上司，此时在另一个部门工作，职权已不如这个人。于是，老上司找到这个人，说自己想换一个轻松的岗位，这个人就把这位老上司硬塞进唐骏的团队，并让他做一把手。这个人的理由是唐骏所在的部门太重要了，要有一个有经验的人来主持，帮助唐骏把工作做得更好。

    唐骏当时受到的打击很大，心里非常难受。他不明白为什么自己的工作做得好好的，却偏要受