用做大事的心态做对每一件小事

    追求卓越，不仅仅是我们工作的要求，也是我们人生的追求。在职场上我们经常见到这样的情况，那些被公司领导重视的人都是那些不断追求卓越的员工。我们知道，当一名员工把追求卓越作为一种工作习惯的时候，那么，他不管做什么事情都会尽一切的努力。而在这个过程中，他的能力也在不断地提升。

    无论大事小事，员工都要全身心地投入，满怀责任感去完成它。员工要学会从小事做起，无论是对于员工个人来说，还是对于企业整体来说，都是成功的基本保证。的确，工作中没有小事。任何一件事情，无论大小，都可能关系全局的成败。

    古人也曾说天下难事，必作于易；天下大事，必作于细

    在现实生活中，只有认真做对每一件小事，并将每一件小事都看成大事来处理，才能够使自己的工作不断地得到改进，并最终达到一个新的高度。任何一个团队为了完成任务，都会要求自己的员工认真对待每件小事。当然，这并不只是一个口号、一个动作，而是要充分发挥主观能动性与责任心，尽一切努力把工作做对。

    员工只有在平时的工作生活中把每一件小事当成大事来做，才能养成追求卓越的工作作风，那也是一种追求卓越的工作习惯，这种习惯也是成功者所要具备的条件。一个员工只有把这平凡的工作做对，把每一件小事做对，管理者才会让员工去处理企业中更高层次的问题。

    中央电视台的著名主持人王小丫，就读于四川大学经济系，毕业后被分到一家经济类报社当记者。可她万万没有想到，报社领导把她分配到通联部去抄信封。整整三个月，她都是在桌案上与信封为伴。当时，王小丫失望透顶，她不明白大学毕业怎么就干这个谁都能干的写信封工作啊？虽说一时有些想不通，可照样好好干。她每次抄写信封都非常用心。

    三个月后，她写信封又快又好，一个人的工作量抵得上别人的三倍。领导看她表现十分突出，就主动问她想不想干点其它的工作？”后来，她先后成了文摘版、理论版和副刊的编辑。

    王小丫的成功在于她把每件工作中的小时当成大事来做，认认真真地完成每一件事，这也是一个成功者必须具备的素质之一，他能让我们在小事中锻炼自我，养成良好的工作习惯，提高我们的办事能力。

    因此，面对