第二章 中层领导晋升的实战准备（1）

    做好升迁与晋升的准备

    基础要求

    摆正心态

    一般情况下，有能力的人都是比较骄傲的，不太情愿去做一些在他们看来很琐碎、很容易就能完成的小事情。作为一名中层领导，如果你也有类似这样的想法的话，应该尽快打消。没见“龟兔赛跑”中的那只兔子吗？由于骄傲而放松警惕，结果丢掉了自己完全有能力得到的东西。这其中映射出了人们对于生活的一种态度，而决定这种态度的根本就在于个人的心态。有人认为自己生来就适合做领导，适合去做大事情，因而一心只想着晋升当领导的事情了，开始去追寻晋升的捷径。但他们却忽略了简单的工作，一些本该做好的事情不愿做或者根本做不好，结果给上级领导留下了好大喜功的坏印象，那么这类人能不能得到晋升也就可想而知了。

    在小事中施展出自己的智慧，并让上级领导发现你的智慧，这样得到领导的赏识并成功晋升或许也就只是时间问题了。

    少说话多做事

    说话与做事常常是成反比的，往往一个人说得越多就做得越差越少，反之，说得越少，则做得就越好越多。

    能力是通过做事情体现出来的。光说不练，也许你会得到人们的喜欢，但容易让人们形成“语言的巨人，行动的矮子”的感觉，而且作为一个中层领导过多地指手画脚也不太符合自己的身份，要知道晋升的关键不在于你说过多少“泣鬼神”的言论，还在于你创造了多少“惊天地”的业绩。

    所以，要想尽快获得晋升，就必须从现在开始行动起来，去学会做事情，做小事，用实际行动和真实的业绩赢得领导的赏识。

    培养自己的实力

    做一个健康的人

    俗话说“身体是革命的本钱”，同样，有健康的身体也是获得晋升的本钱。这一点相信并不需多做说明。如果你很有才华，工作能力超强，但是体质太弱的话，上司是不会愿意委以重任的，因为他会怀疑你的身体是否能承受具有一定负担的工作，结果就可能让你错失良机，而不得晋升。力不从心往往是悲剧的开始，为机会来临所做的第一项准备工作就是展现自己健康的身体状况和良好的精神状态。因此，充足的睡眠、适当的运动和均衡的营养在工作中就显得十分重要了。

    成为上司倚重的人

    你的上司也许能力很强，但他不是三头六臂，做不到事必躬亲，很多事情他都需要交给下属来做。所以，作为一名中层领导，如果你能让上司在遇到事情的时候，第一时间想到让你来解决，那么，你在上司心目中的分量就是不一样的。案例和珅为何能成为乾隆的重臣

    和珅出生在一个并不富裕的武官家庭，他天资聪颖，勤奋努力，成绩突出，因而得到老师吴省兰等人的器重。乾隆三十七