太忙就是缺少自我规划

    你一定认为自己是个大忙人。

    几乎每个人都这么认为。

    但是事实上，身居要职的人很少会“手忙脚乱”，也很少把工作弄得一团糟，更很少因为身陷工作之中而不能细致照顾

    别人。

    凡是那些高呼太忙的人，据我观察，其实是因为浪费了很多时间。这种人一个相同的习惯就是，总是不断用5～15分钟的时间去向别人诉说自己一分钟多余的时间都没有。当有人因事登门拜访时，他们不是耐心地听对方说完然后给出一个清晰的答案，而是滔滔不绝地说些自己的事。

    在很多营业场所，更多的时间都浪费在了不必要的谈话上，浪费在了个人闲聊而不是严格地用在公事上。

    那些最应受到批评的人恰恰是那些总是抱怨时间不够用的人。

    “我们的新董事长比某某先生能会见更多的人。”在美国一家大企业里工作的一名官员有一天对我说。

    “他怎么会有那么多的时间？”我问道。

    “我不认为他为会见客人花很多的时间，”他这样回答，“但是他总有办法让来访的人很快切入正题，然后迅速帮他们做出决定。而你知道某某先生总是喜欢靠着椅背跟来访者先随意地闲聊上半个小时，甚至一个小时。”

    加里法官就是商业巨头的好榜样，他从不让自己淹没在没日没夜的工作中。成功的现代主管知道如何“组织、用人和监督”。

    加里法官深知用人的艺术，凡是别人能做的事他就放手让他们去做。结果是，事情运作得十分顺利。