，一个不超过10岁的小女孩正在艰难地向前跋涉。

    圣徒在经过小女孩的身边时，用怜悯的口吻说：“我的女儿，你背上的负担那么重，你一定感到非常劳累吧？要不要我来帮你一把？”想不到那个小女孩却倔强而坚定地回答：“您还是自己照顾好您自己吧。您背上背的才是负担，我背上背的却不是负担，而是我的弟弟，因为我很爱弟弟，所以一点也没感到劳累和疲倦。”

    小女孩的话让印度教圣徒感到很震惊。在他看来，翻越一座冰山自己都感觉很困难，小女孩这么小，何况背上还背着一个小男孩。但小女孩却说自己一点都不感觉累，因为他爱弟弟，所以并没把弟弟当做负担。他们两个人的感觉为什么会如此不同呢？因为两个人对待小男孩的态度不同。

    在工作中也是一样，同样一份工作，又充满**和没有**的两个人去做，结果肯定是不同的。充满**的人工作充满活力，干劲十足，因为他热爱工作，所以能创造出一番成绩；而把工作当成负担的人在工作中找不到丝毫乐趣，对待工作冷漠，导致自身的潜能也无法发挥，那他自然也得不到老板的认可。而往往是这样的员工在工作中充满了抱怨，抱怨工作乏味，抱怨工作辛苦，抱怨老板没有慧眼，不能识自己这匹千里马。种种的抱怨让他对工作更加没有了热情，于是工作更加应付……这样的恶性循环，其结果就是潜能不能发挥，一事无成，自怨自艾。而要改变这种状况我们要怎么做呢？

    尼玛就是一个很好的例子。一进入公司他就被派驻国外工作，过了一年监禁般的生活。调回公司后，他充分运用在海外的经验一展才华，年纪轻轻就升到业务经理的职务。