第三章 忠诚才能敬业（4）

    一年年过去，比尔所负责地区的家门一次次地被他敲开，他的销售额也随之渐渐地增加了。最终在第２４年个年头，在他上百万次敲开一扇又一扇的门之后，他成了怀特金斯公司在西部地区销售额最高的推销员，同时也是推销技巧最好的推销员。

    怀特金斯公司对比尔的勤奋和杰出的业绩进行了表彰，他第一个得到了公司主席颁发的杰出贡献奖。

    比尔?波特勤奋地工作，向人们证明了，工作中就没有什么事情是不可能做到的。疾病给比尔?波特的生活和工作都带来了常人难以想象的困难，但他乐观、坚强、努力勤奋地工作，用自己的辛勤劳动来养活自己。也许，他所拜访的人并不是每次都需要他所推销的那些商品。但是他让人们认识到，世界需要像比尔?波特这样的人。

    俗话说的好，业精于勤。要做一个优秀的员工，就需要有不畏艰险、无怨无悔的勤奋的工作态度；要有勇挑重担、百折不挠的强烈的责任感，要有严谨的职业作风和严明的职业纪律，尽职尽责。

    敬业精神不仅体现了个人的过硬品质，他还会使你变得更加值得信任。那些在公司里仔细观察，忠诚敬业的人，也许会运气不佳，目前还没有得到老板的提拔，但他们一定会得到他人的称许和赞扬，赢得老板的器重和赏识也是迟早的事。

    有些人在工作中爱耍小聪明，时不时的就偷懒。其实，偶尔放松一下是人之常情，老板也会理解，紧张的工作也需要适度的放松来调节。但是，经常地偷懒，不仅会让你在工作中碌碌无为，学不到知识和经验，恐怕还会丧失老板对你的信任。许多人都这样想，老板这么苛刻，工资又这么低，根本不值得我这么勤奋的工作，能偷懒就偷懒吧。但是这些想偷懒的人总是不明白这个道理：正是因为不勤奋，不敬业，导致了他们得不到嘉奖和晋升的机会，于是生活越来越艰难。而因为对于现实的不满，他们又变本加厉的偷懒，