下面的一览表会帮助你确认与老板打交道时，哪些地方存在问题，哪些地方是有把握的。表中的每一个条目都描述了你老板的一个特性，在条目后面的数字中，选择一个你认为最恰当的分值，不论你的老板是不是真的有那个特性。数越大，说明你越强烈地认为你的老板有那种特性。如果条目的描述不适合你的老板，填上“0”。根据你的判断，别忘了要填上负号。

    动物部分特性一览表

    好斗(以良好的方式：1，3，5；以恶劣的方式：-1，-3，-5)

    要操控他人(-1，-3，-5)

    咆哮——不倾听(-1，-3，-5)

    渐使他人畏惧(对应的是尊重)(-1，-3，-5)

    不胁迫他人(以良好的方式：1，3，5；以恶劣的方式：-1，-3，-5)

    表露以下情绪：

    愤怒(1，2，3，-1，-2，-3)

    令人恐惧(-1，-2，-3)

    慈爱(对你)(3，5，7，10)

    不情绪化(1，2，3，-1，-2，-3)

    焦虑(-1，-2，-3)

    多疑(-1，-3，-5)

    以权势压人(-1，-3，-5)

    有保护性(对你)(1，5，10，-1，-5，-7)

    有同情心(对你)(3，5，7，10，-3，-5，-7)

    对属地的防卫性(1，2，3，-1，-2，-3)

    有超凡魅力(3，5，7)

    结成联盟(与你)(1，3，5，7，10)

    疏远他人(-1，-3，-5)

    威胁他人(1，2，3，-1，-3，-5)

    怀抱“人们是讨厌的”的态度(-1，-3，-5)

    喜怒无常(-1，-3，-5)

    缺乏道德感(-10，-20，-30)

    冷酷(-5，-10，-15)

    划定不适当的界限(-1，-3，-5)

    贬低／操控他人(-10，-20，-30)

    保护自我／欺凌他人(-1，-3，-5)

    你的老板还有其他动物性特性吗？把它们写出来，并给它们打分：

    把动物特性部分的总分值计算出来。

    总分

    兼容性：总分40分及以上，说明你和老板的兼容性非常好；总分30—39分，你们的兼容性较好；总分0—29分，你们的兼容性还可以；总分-1—-20分，你们的兼容性很差；总分低于-20分，那么，你们之间完全不兼容。

    认知能力一览表

    认为他人一无是处(-1，-5，-10)

    肯定他人(1，5，10)

    操纵他人(-1，-3，-5)

    好争论(-1，-3，-5)

    不诚实(-1，-3，-5)

    倾听(3，5，7，10，-3，-5，-7)

    独裁主义(让你就按他说得做)(1，2，3，-1，-3，-5)

    发号施令(让你去做同时告诉你为什么)(1，3，5)

    宽容随意的(让你去解决事情)(1，2，3，