“世界正以前所未有的速度发生着变化，它从不同情失败者。”这句话深深的刺痛着每一个求职者。因此，在求职之路遭遇挫折的时候，你必须重新审视自己，也一定要想清楚，问题到底出在哪儿?

    这样的忠告诚然可以理解，但是求职之路上遍布的荆棘却总让许多人步履维艰。大家都在忙着和时间赛跑，争分夺秒地游荡于招聘会、互联网和面试考场之间，而无暇顾及对自己的重新审视和定位。

    我们常说，“知己知彼，百战不殆”，清晰地认识和把握自己才是最关键的。然而这一点许多人却并没有充分意识到。多数求职者更关注的是哪里有高薪职位，自己要采取哪些技巧才可能打动面试官，必要的时候是不是应该搞点“歪门邪道”；却不愿意花时间“重新审视自己一眼”，更没能明确自我和工作之间的关系。我们可以这么说，在没有把自己的优势、劣势、机会、威胁摸清并理顺的情况下就贸然出击，实在是太盲目了。这就好比人们攥着大把大把的钞票，站在一条繁华的街上，只知道要把手里的钱花掉，却不知道自己该买些什么东西好，就更别提对这些店里的商品进行比较和选择了。

    所有的这一切，无疑都增加了求职的难度。下面我们仔细来看看，求职的种种误区，到底表现在哪些方面。

    不知道如何鉴别好工作

    正像20世纪五六十年代，美国一首流行歌中唱到的那样：“花儿都到哪儿去了?”这代表了一代美国人的迷惘和渴望。现在对每个找工作的人也许都会发出这样的疑问：“好工作都到哪儿去了？”其中首要的困惑就是不知道如何鉴别好工作。很多不切实际甚至根本就是错误的想法始终在他们头脑中挥之不去。有人认为，在知名的大公司里干活，那才是好工作，因为那儿往往收入不菲，还挺风光。也有许多人认为能到炙手可热的行业去工作才是最好的选择，因为这样的行业紧跟着时代的发展，远大的前途可比短暂的“钱途”更重要。而还有人呢，他们想找的只是一个可靠的、有稳定的收入预期的行业，所以公务员或教师也许是他们的首选。

    这些想法，诚然都不算错。再说古语亦云：“三百六十行，行行出状元。”但是求职者们千万不要抱定一种固有的思维模式来看待所谓的“好工作”，他们更需要的是辩证的思维和开阔的眼光。

    如果一份风光体面、待遇优厚、人人羡慕的职业，却并不适合你干，那就不能算做一份好工作。好工作的