历史

家族企业(2)(1/2)

    “‘噢’,蒂施先生回答说,‘我也不太清楚,不过我会找到答案告诉你的。’然后他就跟我们道别飞回了纽约。我当时觉得我们以后不会收到蒂施先生的回信,毕竟他那么说只是出于一种礼貌。但是三天后,我们收到了蒂施先生寄来的一封航空邮件,不仅回答了我秘书提出的问题,并且还附上了关于洛斯剧院的完整的历史介绍,指出电影《飘》正是1939年在亚特兰大洛斯剧院进行首次公演的。”

    夏洛特笑道:“就是在那个时候,我下决心要尽我所能地为洛斯公司工作和效力。”

    我的父亲就是这么一个人。作为纽约巨人橄榄球队的共同拥有者,他在超级碗大赛中,带了50个朋友来观看比赛,并且给他们安排好座位,在比赛过程中还一一问候他们。

    接下来谈谈我的母亲,琼,她是一个独立、固执的女人,并且常常毫无顾忌地说出自己的想法。她也是我认识的人当中,最慷慨与最开明的人之一。

    自从预防和治疗艾滋病的活动成为社会关注的热点之时,我母亲就站到了最前线。20年前,她突然造访位于曼哈顿市区的男同性恋者健康危机组织(the Gay Men’s Healthisis)那小小的办公室,很直接地跟负责人说:“我是琼,我想要成为志愿者。”然后,像当时其他志愿者一样(那时的志愿者非常少),她被安排做一些杂活,例如粘贴邮票、制作影印、煮咖啡等等。

    有一天,她听到办公室经理正在哀叹,影印机经常坏掉无法正常工作。“为什么不买一台新机器呢?”她问道。

    “为什么不买一台新的?因为我们没有钱啊。”经理回答说。

    “要花多少钱?”

    “我们刚刚得到的报价是475美元。”

    我母亲马上开了一张475美元的支票,然后交给经理。经理满脸疑惑地问:“我怎么知道这张支票会不会被银行退回来?”

    我母亲回答:“相信我,不会被退回来的。”

    经理看着手中的支票,就在这一刻,他真正认识了站在她面前的这位女士就是琼·蒂施。不久以后,琼成为了男同性恋健康危机董事会成员之一,这是近十年来她引以为豪的一个职位。

    今天,我们家族的每一个成员都或多或少地拥有社会或社区的公共事业,为此我们付出了大量的时间、精力以及金钱。有趣的是,我们几乎没有重叠的组织。我想我们每一个人都把为公众利益服务作为自己的兴趣爱好,并且也是一种回报社会的方式。目前由洛斯家族支持的公众事业有各种各样的组织,例如现代艺术博物馆、纽约大学医学中心以及位于纽约东哈莱姆的青年女子领导能力学校。我们与纽约市教育部合作,翻新了全市公立中学运动场的体育设施;与纽约市教育部、安妮伯格基金会合作,筹集资金在学校收集艺术作品,成立了艺术教育中心。

    我们与之合作的机构还在增加,然而你可以从中了解到:只要看看从早期开始我的家族是如何教育我的,就知道我们是多么看重人与人之间的密切联系与合作了。我们的一生并不能仅仅追求个人的成功,而是要帮助和支持其他人。无论我从事哪个行业,我都不会把这些仅仅当作赚钱的手段,而是作为与人们交往的一种积极的方式。

    蒂施的提示

    你的家族历史对你的领导和管理风格有怎样的影响?作为孩子,通过观察你的父母或者其他家族成员,你能在生活和工作中学到些什么?在你的成长过程中,你能从周围吸收什么样的人生价值?回答这些问题,将会帮助你更好地发现自己的优点和缺点,区分你想要传递给别人的性格特征,从而改变与完善自己。

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    从瑟德和埃尔开始经营儿童野营地开始,大约7