(7)在员工晋级、评奖时应把安全生产情况作为考核内容之一。

    (8)在对各级管理人员进行鉴定或提升时，应将其贯彻安全生产方针的情况作为考核内容之一。

    (9)参加事故鉴定工作，会同有关部门做好因工伤亡人员的善后处理工作。

    (10)负责对违反安全生产规章制度而造成的重大事故的工伤处理工作。

    (11)在高温季节，对温度高和体力劳动强度大的部门应适当配备医务人员和药品以保护员工的健康。

    (12)参与调查并负责处理重大的工伤、生产、设备及火灾等事故。

    3.建立、健全和贯彻执行安全生产责任制

    (1)修改完善

    提高各级管理者对安全生产的思想认识，增强他们贯彻执行安全生产责任制的自觉性。

    (2)定期检查

    认真总结安全生产工作的经验教训，按照人员、工作岗位和生产活动情况，明确规定员工的具体职责范围。

    (3)提高认识

    在执行过程中要随着生产的发展和科学技术水平的提高，不断地修改和完善安全生产制度。

    (4)认真总结

    企业各级管理者和职能部门必须经常和定期检查安全生产责任制的贯彻执行情况，发现问题，及时解决。

    ①对执行好的单位和个人，应当给予表扬。

    ②对不负责任或由于失误而造成工伤事故的，应予批评和处分。

    (5)全员参与

    在安全生产责任制的制定和贯彻执行过程中，要发动全员参加讨论，广泛听取员工意见。在制度审查批准后，要使全体员工都知道，以便监督检查。

    四、运用安全色确保安全

    在生产中所发生的灾害或事故，大部分是由于人为疏忽造成的。因此，企业有必要追究到底是什么原因导致人为的疏忽并研究如何预防。其中，利用安全色是很有必要的一种手段。

    1.安全色的含义和用途

    安全色的含义和用途表

    颜色    含义    用途举例

    红色

    禁止

    停止禁止标志；

    停止信号，如机器、车辆上的紧急停止于柄或按钮，以及禁止人们触动的部位。

    红色也表示防火。

    蓝色指令及必须

    遵守的规定指令标志，如必须佩戴个人防护用具，道路上指引车辆和行人行驶方向的指令。

    黄色警告注意

    警告标志；

    警戒标志，如厂内危险机器和坑池周围提醒注意的警戒线。

    行车道中线；

    机械齿轮箱内部；

    安全帽。

    绿色提示

    安全状态

    通行提示标志；

    车间内的安全通道；

    行人和车辆通行标志；

    消防设备和其他安全防护设备的位置。

    注：1．蓝色只有与几何图形同时使用时，  才表示指令。

    2．为了不与道路两旁绿色行道树相混淆，道路上的提示标志用蓝色。