第四章 培养你的核心价值（1）

    第四章 培养你的核心价值

    核心价值通常是指必需拥有的终极信念，是哲学中起主导作用的重要组成部分，它是解决个人发展中如何处理内外矛盾的一系列准则。核心价值具有相对的自身绝对性，所以它又是不可改变与不可发展的。

    增强个人竞争能力

    你能适应这种你死我活的竞争吗？你经受得住暴风雨的考验吗？经营管理专家经过反复研究，已为你指明了增强竞争力的方向。

    1．能坚持对自己和他人高标准严要求；

    2．喜欢向别人宣传自己的主张。

    3．在挫折面前不屈不挠。

    4．喜欢在压力下工作。

    5．宁可得罪人也要坚持原则。

    6．“明知山有虎，偏向虎山行”。

    7．愿意承担期限严格的重任。

    8．能胜任长期的艰苦工作。

    9．坚持不懈地提高自己改进工作。

    10．抓住一切机会提高效率。

    11．时刻注意新思路、新思想。

    12．注意听取别人意见。

    13．遇到水平高的竞争对手倍受鼓舞。

    14．有一套本行业的客房关系网。

    15．始终相信管理者应站在业务前沿。

    16．能够正确分析问题，抓住主要矛盾。

    17．抓住一切机会宣传本部门的工作成绩。

    18．经常为公司刊物投稿。

    19．喜欢在公共场合发表谈话。

    20．对于昌险的重大决策小心谨慎。

    21．作决策时应能预见后果。

    22．坚持挤时间读书、更新知识。

    23．在公司实行新制度、采纳新技术时，积极为本部门争取机会。

    24．能令部下愉快地服从。

    25．能正视并欢迎竞争。

    26．与老板谈自己的理想、争取理解支持。