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第八章 打造黄金人脉,社交圈中打破沉默(7)(1/2)

    第八章 打造黄金人脉,社交圈中打破沉默(7)

    对这位大自己20多岁的长者,小徐很尊重,也很关心。会议结束后,小徐给她订了返程火车票,下车后一直送她回家。后来,她们经常联系,每逢过年过节,小徐就会发短信给她。有时,小徐会把自己的课题告诉她,她就会提供一些建议、寄一些资料作为参考。

    春节时小徐还专程去郭老家给她拜年。恰巧,她的儿子刚从美国一所大学带着项目回来,正在寻找合作伙伴,而小徐恰好可以参与。这对准备评副高职称的小徐来说,真是莫大的帮助。

    30几岁的人也许由于工作繁忙,已经有很长时间没有问候自己的朋友了,这实在是一个不太好的征兆。经常不联系,不问候,关系自然就疏远了。所以,在紧张的工作之余,不要忘记经常向你的朋友表达自己的问候和正面情感,这才是处理人际关系的关键。

    另外,也不要忽略突然落魄了的朋友,要知道,一个人一生不会永远落魄,也不会一直辉煌,总是起起伏伏。古人用“三十年河东,三十年河西”来形容一个人地位的变迁,而在今天这个快速发展的年代,何止是三十年,有时候,三年就今非昔比了。

    老张曾担任某公司的副总,每年年底,礼物、贺卡就像雪片一般飞来。可是当他退职离休之后,所收的礼物只有一两件,贺年卡一张也没有。以往家中的访客往来不绝,而今却寥寥无几。

    正在他深感落寞的时候,以前的一位下属带着礼物来看他。在他任职期间,并不是很重视这位职员,可是来拜访的竟是这个人,不觉使老张感动得热泪盈眶。过了两三年后,老张被原来的公司聘为顾问,很自然地就重用、提拔了这位职员。

    不忘记老朋友就要和他们保持持续性的联系。所谓持续性的联系,就是指稳定的、持久的、不终止的接触,以便让你们的交情在这种不间断的交流中持续升温。不要以为一旦点燃了火种,就可以不必添柴而能永远地持续燃烧。朋友的交往需要不断去滋养,不断去培养,才能开花结果。

    巧为别人解围,你会赢得人心

    30几岁的人,也算是阅历丰富了,难免遇到尴尬或下不来台的时候,那时我们心中多么渴望有人会出面解围,或伸出援手帮我们一把。如果那样,我们又会多么地心存感激之情,由衷地敬佩此人。

    聪明的人在别人需要帮助的时候,常会不失时机地为他们解围扶困,从而赢得更多的友谊;而愚笨的人对与己无关的事会避而远之,落得个清闲自在,却不知这样只会使自己陷入孤立之中,没有人愿意与他接近,更没有人在他遇到困难时替他说话,为他办事。

    在生活中,把个人得失看得过重,未必是件好事儿。我们不难发现,热心肠的人往往比自私冷漠的人生活得快乐,在工作和事业中大多都