第三章  职场台阶，舍与得决定进与退（15）

    这天坐禅，住持突然问：“我们给了送药的施主几枝药材？”众徒弟异口同声：“九枝。”只有一个徒弟不开口，安坐稳如佛陀。住持便问那徒弟同样的问题，那个徒弟说：“一枝。”住持目露奇光，紧接着又问：“何解？”那个徒弟说：“没有一哪来九。”其他徒弟恍然大悟。不日，住持弥留之际，便传位于他。

    在职场上也是如此，对于在危急之中帮扶过我们的人，我们一定要时刻记在心里。正所谓滴水之恩，涌泉相报。坚持这样的准则，你最终必会获得良好的回馈。

    穷则变，变则通，职场中需要创意

    古话说：“穷则变，变则通，通则久。”俗语言：“穷则思变。”此话何解呢？

    美国有这样的一家企业，它以生产牙膏为生，他们的产品质地优良，包装精美，而且价格适中，深受广大消费者的喜爱，每年营业额迅速增长。

    不过，业绩增长进入第十一年、第十二年及第十三年时，则停滞下来，达到了利润的峰值，企业发展遇到了瓶颈，无论怎样做广告，业绩总是没有什么大的起色。

    董事部为此召开了紧急会议，所谓商场如战场，不进则退，大家都充满了危机感。这一天，全国经理级高层会议开始了，大家商讨对策，应对现阶段的困境。

    会议很激烈，但是可实施性却很不尽如人意，董事们都很恼火。这时候有一名年轻经理站起来，对董事部说：“我手中有张纸，纸里有个建议，若您要使用我的建议，必须另付我5万美元！”

    董事们尚未表态，总裁听了却很生气，大声地对他说：“我每个月都支付你薪水，另有分红、奖励。现在叫你来开会讨论，为公司的未来出谋划策，这是你应尽的义务，你还要另外要求支付酬劳