借口，却无法将工作做好。那些一天到晚总想着如何欺瞒的人，肯将一半的精力和创意用到正途上，他们一定可以取得卓越的成就。

    与之截然相反的是体育界的成功者罗杰·布莱克。他的杰出并不在于他非凡的令人瞩目的竞技成绩——他曾经获得奥林匹克运动会400米银牌和世界锦标赛400米接力赛金牌。然而，更让人心生触动的是，他所有的成绩都是在他患有心脏病的情况下取得的。

    除了家人、亲密的朋友和医生等仅有的几个人知道其病情外，他没有向外界公布任何消息。带着心脏病从事赛跑这种大运动量的竞技项目，不仅很难有出色的发挥，而且有可能危及生命安全。第一次获得银牌后，他对自己依然不满意。如果他告诉人们自己真实的身体状况，即使在运动生涯中半途而废，他也会获得人们的理解的。但是罗杰却说：“我不想小题大做。即使我失败了，也不想将疾病当成自己的借口。”作为世界级的运动员，这种精神一直存在于他的整个职业生涯中。

    现今社会，职场如战场，作为一名优秀的员工同样需要有像西点军校的军人一样的品格，而其中最重要的一点就是不能给自己找任何借口。

    一旦你的老板发现你是个喜欢给自己找借口的人，他自然就不会再信任你，再把重要的工作交给你。因为他会觉得，把重要的工作交给你，你一旦遇到困难，首先想到的不是解决问题的方法，而是怎么去找借口逃避责任，这自然是不利于完成他所交代的任务的，所以你自然也就不会成为他所认为的能够委以重任的人。因此，在这找借口的过程中，你丧失的则往往是宝贵的上升的机会和更长远的发展。