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业界最高的奖金制度(2)(1/2)

    业界最高的奖金制度(2)

    问:那么通过考核成为直销主任的阿康可以领多少奖金?

    答:第一代家族奖金:1 100×6%×30=1 980(A)

    第二代家族奖金:1 400×7%×30=2 940(B)

    直销主任递增/经营者奖金:3 000×10%×30=9 000(C)

    阿康的奖金:

    (A)+(B)+(C):1 980+2 940+9 000=13 920

    ——领导者阶段

    零售利润(43%)+两代家族奖金(6%+7%)+直销主任递增奖金(9%~15%)+自立直销主任奖金(30%)

    1.自立直销主任奖金:

    当您的下级直销商晋升为直销主任时,公司会奖励这位直销主任GSV2.5%~5%的奖金给身为上级的您,而奖金的发放率(2.5%或5%),也是取决于您自己GSV分数的多寡。

    当您的GSV等于或超过3 000分时,您可领取5%的自立直销主任奖金;当您的GSV低于3 000分时,则您只可领取2.5%的自立直销主任奖金。

    您第一代下级直销主任的人数则决定了您的头衔,以及您可以领取自立直销主任奖金的代数,您最多可领取到深达六代5%的奖金。

    第一代下级直销主任是指——在您成为直销主任前并未脱离您的组织,且您与他之间并无其他直销主任。

    自立直销主任奖金总共有以下几个级别:

    (1)黄金级直销主任,当您有1位第一代经营者,可领取至下级一代奖金。

    (2)青金石级直销主任,当您有2~3位第一代经营者,可领取至下级二代奖金。

    (3)红宝石级直销主任,当您有4~5位第一代经营者,可领取至下级三代奖金。

    (4)绿宝石级直销主任,当您有6~7位第一代经营者,可领取至下级四代奖金。

    (5)钻石级直销主任,当您有8~11位第一代经营者,可领取至下级五代奖金。

    (6)蓝钻石级直销主任,当您有12位第一代经营者,可领取至下级六代奖金。

    (7)蓝钻第二事业。领导主任/领导者这个阶段分成六个层级,自黄金级至蓝钻石级;蓝钻石级主任又称领袖总监。公司为鼓励蓝钻主任继续做推荐的活动,自动在蓝钻主任名下增设一虚名主任下级,称为蓝钻第二事业,新推荐的主任即为虚名的下一代,蓝钻主任因此可多领一代主任的奖金。分派的红利是每一代组额的5%,最多可以达到六代,到达多少代是由主任资格而定。

    2.蓝钻第二事业奖金:

    可让您得到最高达10%的自立直销主任奖金及最高20%的整组业绩奖金,Nu Skin 事业的最高峰就是到达蓝钻石级直销主任的宝座。当您成为一位蓝钻石级直销主任时,为了鼓励您的成功领导,Nu Skin 事业处特别设立了“蓝钻第二事业奖金”,让您的业绩奖金更上一层楼:当您成为蓝钻时,同时即获得蓝钻第二事业资格;五代10%及第七代5%的自立直销主任奖金;20%的整组业绩奖金。

    只要您维持蓝钻资格所需要的12位第一代下级直销主任,您就保有蓝钻第二事业资格;如果您不能达到要求,那么蓝钻第二事业资格将会被暂时终止,直