中，如果没有勇气和能力创业，最好有运气跟对大象。如果鼹鼠跟对了盖茨，他也可能是个千万富豪。但现在这是过时的想法。现在，资讯越来越发达，组织越来越无形，边界越来越不明显，鼹鼠完全可以成立一个组织独立工作，或与别人合作组成临时团队，这个门槛似乎正在变得越来越低。

    同样的变化正发生在联机游戏产业。如果你的想法足够好的话，你可以把新游戏像搭积木一样，一个一个放上来，会有专门写游戏剧本的个人、设计人物造型的个人、测试新游戏好不好玩和抓臭虫的个人迫不及待地与你合作。鼹鼠甚至可以决定共同投资成立设计游戏室，筹划新公司，当然，鼹鼠也从雇员变成了创业家。

    ● 独立作业，弹性工作

    动辄数千人的大跃进式的生产方式已经式微，而反应灵敏的团队正在大行其道。在整体协调下，每个小团队都能独立作业，而不需依附某个大组织来听候它的命令行动。小团队具备更大的弹性，团队成员依任务编组，任务结束就解散，每个人都挣自己该挣的钱。

    ● 忠诚的鼹鼠面临尴尬境地

    自由创业时代，忠诚的鼹鼠面临尴尬境地，因为企业存在的时间很可能低于员工的耐性，鼹鼠一生平均得换好几家公司，企业或单位不可能再保障终生雇用。忠诚的鼹鼠习惯认为生涯就是一份工作，靠的是长期待在一个企业中实现，但新的潮流淹没了他们的想法。灵活的鼹鼠不局限在一家公司中，而是可以面对不同的职业，扩大了个人价值实现的空间。

    ● 培养自己的独立意识

    这是个无情的时代，因为你永远不知道下一步的变化是什么。只有做好独立的准备，在这个失业率不断上升的时代，你才会有失业免疫力，也才会有竞争力。你不一定要成为自由职业者，或是变成杰出的鼹鼠，就算你在企业里上班，你也应该培养自己的危机意识。过去，鼹鼠多半被认为是异类、非主流的特殊分子；现在，有不少所谓的上班族也开始蠢蠢欲动，想成为拥有自己事业的“鼹鼠一族”。